交互式控制室通过真实的工厂模拟和演示提供客户培训，以展示数字化转型的未来
位于休斯顿能源走廊的战略位置，旨在加速该行业的合作和创新
休斯顿 -- 能源管理和自动化数字化转型的领导者施耐德电气在休斯顿启动了其新的创新中心，该中心是全球最大的能源创新中心之一。该中心的开幕恰逢施耐德电气在 CERAWeek 上建立战略合作伙伴关系，CERAWeek 是全球首屈一指的活动之一，旨在为未来能源、环境和气候面临的最大挑战提供新的想法、见解和解决方案。
这座占地 10,500 平方英尺的先进设施的开业是施耐德电气在美国持续投资的最新里程碑，也是施耐德电气此前宣布的 2024 年至 2027 年期间 20 亿欧元增量产能投资的一部分，以支持客户不断增长的数字化、自动化和制造需求。在整个美国，施耐德电气继续看到客户对解决方案的强劲需求，以扩大工业自动化规模、提高数字化程度、提高能源效率和提供更具弹性的电网。
创新中心战略性地位于休斯顿著名的“能源走廊”，旨在促进整个价值链中加强合作和技术进步。它与施耐德在巴黎、新加坡和班加罗尔的现有创新中心相辅相成。
它展示了施耐德的全面产品组合，将作为过程控制工程师、生产主管、制造经理、技术主管和工厂运营人员的培训中心，他们可以亲眼目睹系统的设计和使用方式。交互式控制室将展示施耐德在各种场景中的真实工厂仿真中的关键解决方案，包括炼油厂、联合循环发电厂、乙烯装置、回收锅炉和化学反应器等。
通过整合与能源空间相关的所有施耐德业务部门的研究与开发，以及增加人工智能应用程序以突出工业自动化的未来，该站点的能力将不断提高。该设施还将在为下一代劳动力提供满足未来需求所需的培训和技术方面发挥关键作用。
“通过持续创新和增加对下一代技术的投资，数字化正在显着增强美国的全球竞争力，”施耐德电气北美运营总裁 Aamir Paul 说。“这个位于世界能源之都的旗舰设施突显了我们致力于为休斯顿及其他地区的客户推动软件定义自动化的未来。通过这一公告，我们很高兴能够继续支持该国围绕有竞争力、高效和具有成本效益的制造的雄心壮志。
施耐德电气在美国开展业务已超过 135 年。该公司在该国拥有 21,000 多名员工，并与大约 40% 的财富 500 强公司合作。德克萨斯州拥有 4,100 多名施耐德电气员工，比美国任何其他州都多，并在埃尔帕索、达拉斯-沃斯堡大都会区等地设有重要设施。
