尽管中国部分时段出现用工荒、人力成本上涨等，制造业也面临来自东南亚国家的竞争。但昨天，全球四大会计所之一德勤有限公司全球制造业组与美国竞争力委员会联合发布的《2013全球制造业竞争力指数》显示，中国的制造业竞争力指数在当前以及未来五年仍将位居榜首。
该指数是美国竞争力委员会和德勤有限公司共同发起的，通过对全球552名首席执行官和高管的调查，了解不同国家和地区制造业的竞争力状况。
未来五年中国竞争力指数居榜首
结果显示，无论是在2013年还是五年后，中国都将稳居全球第一，2013年德美两国分列二、三位，但是五年后他们的排名将有所下滑，德国将排名第四，而美国则排名第五，仅略高于韩国；而印度从第四名跃至第二，巴西从现在的第八名跃至第三。
此外，目前列于榜单前十的其他两大发达国家的竞争力也将在五年后有所下降：加拿大将从第七名降至第八名，而日本将完全跌出前十，退至十二名。
人才是关键
报告显示，大部分的受访者将拥有创新能力的人才评为提升竞争力的最重要因素。在制造业竞争力因素中，全球首席执行官们认为，人才是关键因素，人才将驱动创新；其次是贸易、金融与税务体系；第三是劳动力与原材料成本。
夹缝中成长
中国的制造业竞争力受到了发达国家的竞争压力和新兴经济体的冲击两个方面的夹击。近年来，越南和印尼等亚洲边境市场在制造业领域的竞争力正在崛起。调查结果也表明制造商正在将关注重点转向这些边境市场。另外，在制造业领域，中国日益被全球首席执行官们拿来与发达国家相比。亚洲制造业冠军联盟负责人、国际模协秘书长罗百辉表示，随着中国日益关注供应链本土化以及建立创新中心，受到调查的首席执行官将中国视为唯一一个能够跟发达国家并驾齐驱，拥有同样供应商网络优势的新兴国家。
不过，德勤中国制造业组联席领导人杨莹称，中国制造业的竞争力预期将在未来数年继续维持领先地位。良好的政策环境——鼓励或直接投资科技、雇员教育和基础设施建设，均有利于提升中国的竞争力。
